تغريدة لرئيس الجمهورية حول جسرروصو :|: البنك الافريقي للتنمية يعلق على أهمية جسرروصو :|: الرئيس السابق عزيز : أتعرض ل"مضايقات" :|: وزارة الصحة : تسجيل 53 إصابة و78 حالة شفاء :|: اتفاقية بين رجال أعمال موريتانيا والسنغال :|: خسارة كبيرة ل"لمرابطون" في كأس العرب :|: معلومات هامة عن جسرروصو :|: بدء حفل وضع الحجرالأساس لجسرروصو :|: الرئيس ونظيره السنيغالي يتوجهان إلى روصو :|: الرئيس ونظيره السنيغالي يستعدان للمغادرة إلى روصو :|:
أخبار
اقتصاد
تحقيقات وتقارير
مقابلات
منوعات
الرأي
مواقع

الأكثر قراءة

تسريبات :تعيينات في قطاعين حكوميين
أعداء النجاح كفاكم تشويشا... اتركوا الرجل و شأنه
تعرف على الرجل الشجرة.. حالة مرضية نادرة !
"جوجل تحذرمستخدمي متصفح "جوجل كروم"
تسريبات : تعيين وحيد في مجلس الوزراء
غفوة ل"بايدن" في قمة المناخ وترامب يعلّق !!
منزل أهل إياهي يحتضن اجتماعا تحسيسيا لزيارة رئيس الجمهورية لولاية الترارزة
تقرير :الـ 11 من سبتمبرقد يتكرربطائرات "الدرون"
زيادة أسعار القمح الروسي تماشيا مع ارتفاع عالمي ونمو في الطلب
أعلى 10 دول عربية في نموالاقتصاد المتوقع في 2022
 
 
 
 

التكامل بين الأجيال واجب وطني وضرورة استراتيجية / أحمدو ولد أبيه

dimanche 2 mai 2021


تحتاج بلادنا منذ مدة لتغييرات هيكلية على المستويين الإداري والسياسي بما يتلاءم مع تطلعات الشعب والتطورات الحاصلة في المجال التقني لاستغلال الإيجابيات الكثيرة التي يتيحها هذا المجال من سرعة ودقة وأمان، ولتفادي المخاطر الإدارية المتحققة لا محالة في حالة العمل البحت بأساليب ونظم إدارية وسياسية اكلاسيكية كانت مناسبة لعصرها، لكنها تحتاج اليوم لتطوير دائم، وقد اتضح ذلك أكثر من مرة في عدم الانضباط المهني وبعض المسلكيات غير المناسبة.

وإذا نظرنا لهذا المشكل من زاوية الموارد البشرية فهو نتاج طبيعي لغياب التكامل الإداري والسياسي بين الأجيال الوطنية، التي تسعى الأيادي المعيقة لتنمية هذا البلد لخلق صراع وهمي يشتت جهودها.

لذا فإن الواجب الوطني اليوم يقتضي من نظامنا العمل المكثف على مواجهة هذه الفكرة الهدامة برعاية رسمية لخطة وطنية في هذا الصدد لتجسيد فكرة التكامل على الوجه الذي يسمح لنا بتجاوز التحدي المستقبلي الملغوم إذا استسلمنا لعبثية صراع الأجيال حتى نستيقظ على فراغ إداري وسياسي قاتل.

ومن أجل الاستغلال الأمثل لطاقات وإبداعات الجيل الجديد والاستفادة من خبرات وتجارب الجيل القديم لابد من خلق الظروف المناسبة لذلك وهنا يمكن تقديم بعض المقترحات العملية القادرة على خلق نتائج مبهرة على الصعيدين الإداري والسياسي في سنوات قليلة.

وسنركز فقط على النقاط التالية :

* التكامل بين الأجيال في المجال الإداري

لخلق تكامل مثمر على المستوى الإداري ينبغي التركيز على اعتماد بنية إدارية تسمح بوجود وظائف تكوينية مع مسؤوليات محدودة كالإدارات المساعدة في القطاعات الوزارية والمؤسسات الحكومية الكبرى وتخصيصها لفئة الشباب، حيث سيشكل ذلك فرصة عملية لاكتساب الخبرة اللازمة من أجل الاستعداد التام لتحمل المسؤوليات الوطنية في المستقبل، بالإضافة لإنشاء أكاديمية إدارية لتكوين وتأطير الكادر الشبابي خصوصا الذين يتم اكتتابهم دون المرور بالمدرسة الوطنية للإدارة.

* التكامل بين الأجيال في المجال السياسي

وفي هذا الإطار تتأكد المسئولية أكثر نظرا لهيمنة العمل السياسي على الحياة العامة في البلد، وهو ما يعطي عملية التكامل بين الأجيال بعدا ساتيراتجيا لتكوين جيل سياسي واع بواقعه المحلي والقضايا الإقليمية والدولية الحساسة خصوصا التي لها ارتباطات بأمننا واستقرارنا ودورنا في المنطقة.

ولتحقيق هذا التكامل بشكل فعال ينبغي منح قيادات المنظمات والهيئات السياسية الشبابية المسئوليات اللازمة واشراكها بشكل دائم في الحوارات والنقاشات المغلقة حول القضايا الوطنية الكبرى.

كما يجب العمل على جعل الشباب السياسي في الظروف المناسبة لتطوير تأثيره السياسي خصوصا على مستوى الداخل في البلديات الريفية للاستفادة من طاقاته وطموحاته لخلق تنمية محلية شاملة، بالإضافة لمنحه كوتا انتخابية تسمح له بدخول البرلمان للإطلاع عن قرب على القوانين المنظمة لتسيير الموارد الوطنية وآليات الرقابة التشريعية من أجل حكامة رشيدة.

عودة للصفحة الرئيسية

الصفحة الرئيسية   |   أضفنا إلى مفضلتك   |   من نحن؟    |   اتصل بتا