المغرب يعين واليا سابقا للداخلة سفيرا له في موريتانيا :|: الكنتي يكتب : صمدت دمشق، فسقطت الدوحة... :|: 37 ألف يورو ثمن غداء ليونيل ميسي في مطعم إسباني :|: الكشف عن تمويلات البنك الدولي في موريتانيا (أرقام) :|: وزير الخارجية الفرنسي : لدينا الثقة و العزم و نتقاسم الرؤية مع الرئيس " عزيز" :|: قطع العلاقة مع قطر .. الأسباب الموضوعية :|: الحصاد ينشر البيان المتوج لاجتماع مجلس الوزراء :|: وزارة النفط: الإحتياطي الموريتاني من الغاز قد يزيد على 50 تريليون قدم مكعب :|: حقائق عن قطع موريتانيا لعلاقتها مع قطر :|: مواقف موريتانيا ليست للبيع وقطر لاتستحق هذه الضجة :|:
أخبار
اقتصاد
تحقيقات وتقارير
مقابلات
منوعات
الرأي
مواقع

الأكثر قراءة

وزارة النفط: الإحتياطي الموريتاني من الغاز قد يزيد على 50 تريليون قدم مكعب
حقائق عن قطع موريتانيا لعلاقتها مع قطر
القرارالموريتاني بقطع العلاقة مع حكومة قطر ـ بين المصلحة والايديولوجيا
37 ألف يورو ثمن غداء ليونيل ميسي في مطعم إسباني
انهيار نظام كمبيوتر «بريتش آيروايز» يكبدها 100 مليون جنيه
مواقف موريتانيا ليست للبيع وقطر لاتستحق هذه الضجة
عاجل:موريتانيا تقطع علاقاتها مع قطر :بيان
مساعٍ لحسم معركة الموصل في الذكرى الثالثة لسقوط المدينة
الكنتي يكتب : صمدت دمشق، فسقطت الدوحة...
الحصاد ينشر البيان المتوج لاجتماع مجلس الوزراء
 
 
 
 

في عيد العمال: مطالب بزيادة الرواتب والتأمين ضد البطالة

الأحد 1 أيار (مايو) 2016


سلمت النقابات العمالية في موريتانيا اليوم الأحد عريضة بمطالبها إلى وزير الوظيفة العمومية وذلك بمناسبة اليوم العالمي للعمال، تضمنت عدة نقاط في مقدمتها زيادة الرواتب والتأمين ضد البطالة، بالإضافة إلى مراجعة النصوص القانونية.

وتضمنت العريضة المطلبية التي سلمتها الكونفدرالية الوطنية للشغيلة الموريتانية ستة محاور رئيسية تمثلت في "الحماية الاجتماعية، الأجور، التكوين المهني، تشريعات العمل والإسكان".

وجاءت العريضة على النحو التالي:

العريضة المطلبية لسنة 2016:

أولاً – الحماية الاجتماعية:

توفير الضمان الاجتماعي عبر:

مراجعة مخصصات المعاشات.
مراجعة العلاوات العائلية.
التأمين ضد البطالة.

مراجعة نظام الصندوق الوطني للتأمين الصحي (CNAM).

ثانياً – الأجور:

مراجعة الحد الأدنى للأجور.
زيادة الرواتب.

ثالثاً – التكوين المهني:

رسم سياسة التكوين المهني.

رابعاً – الحوار الاجتماعي:

تطبيق نصوص التمثيلية النقابية.
إنشاء إطار دائم للتشاور.

خامساً – تشريعات العمل:
مراجعة:

مدونة الشغل.
قانون الوظيفة العمومية والنصوص المطبقة له.
الاتفاقيات الجماعية.

سادساً – الإسكان:

وضع سياسة سكنية اجتماعية عمالية.

صحراء ميديا

عودة للصفحة الرئيسية

الصفحة الرئيسية   |   أضفنا إلى مفضلتك   |   من نحن؟    |   اتصل بتا